CONSEILLER(ÈRE) EN ÉVALUATION

OPTALENT | CANADA
Publié le 26 March 2020

Information

Industrie Financial Services
Ville Lévis
Code postal G6W 8A8
Province Quebec
Expérience requise
Salaire 65K à 90K

Description

CONSEILLER(ÈRE) EN ÉVALUATION

Jusqu’à 90K/ année, selon expérience

Une entreprise en gestion et en
construction immobilière qui a le vent dans les voiles plus que jamais,
recherche une personne comme qui aimerait vivre une belle expérience
professionnelle. Une équipe dynamique, engagée et de cœur, aux valeurs
familiales, a bien hâte d'accueillir leur nouvelle ou nouveau Conseiller en
évaluation !

RÔLE
PRINCIPAL
·

  • Vous agirez en tant que
    principal acteur dans l'évaluation de la valeur des actifs du parc
    immobilier, comprenant les secteurs suivants : Multi-logements,
    Commercial et bureaux, Résidences pour aînés, Hôtels et Terrains ;
  • Votre expertise sera mise en
    valeur dans les contextes suivants : Projets de construction et
    études de marché, Transactions d’acquisitions et de dispositions, Mises au
    rôle et contestations municipales, Financement hypothécaire,
    Autocotisations ;
  • Vous procéderez aux analyses
    financières des projets d'investissement et de développement ;

RÔLE COMPLÉMENTAIRE

  • Vous contribuerez à la
    gestion du portefeuille hypothécaire ;
  • Vous réviserez la performance
    financière de notre portefeuille d’actifs ;
  • Vous préparerez des
    présentations et rapports de proposition d’investissements ;
  • Vous serez à jour grâce à
    votre intérêt dans les marchés immobiliers et financiers.

COMPÉTENCE

  • BAC en gestion urbaine et immobilière
  • Membre de l’ordre des évaluateurs agréés
  • Au moins 5 ans d'expérience pertinente vous ayant permis
    de développer votre pensée stratégique en analyse de performance financière de
    différents projets d’investissements
  • Une excellente connaissance d'Excel.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

  • Poste permanent ;
  • 40 heures semaine ;
  • Flexibilité de l’horaire ;
  • 4 semaines de vacances et 5
    semaines après 5 ans
  • Assurances collectives ;
  • Régime de retraite ;
  • Congés mobiles ;
  • Compte Santé de 150$/ année
  • Rémunération à la carte
  • Café/thé gratuit !

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