Vous souhaitez jouer un rôle clé au sein d’une entreprise québécoise spécialisée en consultation RH, tout en développant votre expertise en assurance collective ? Nous sommes à la recherche d’un Consultant en Assurance Collective pour rejoindre notre équipe dynamique.

Si vous êtes passionné par la gestion de projets et que vous souhaitez contribuer à des solutions innovantes pour nos clients.

En résumé :

Le Consultant en Assurance Collective assurera un service-conseil de qualité pour la gestion des programmes d’assurance collective, tout en soutenant les directeurs relations clients dans des dossiers complexes. Vous gérerez directement un portefeuille de clients de complexité simple à moyenne, tout en participant à l’élaboration et à la revue des stratégies et rapports.

Responsabilités :

• Fournir un service-conseil expert en gestion des programmes d’assurance collective.
• Développer et mettre en œuvre des stratégies adaptées aux besoins des clients.
• Élaborer et revoir des tableaux de tarification, analyser les renouvellements, et négocier avec les assureurs.
• Préparer des rapports pour le développement des affaires et des projets internes.
• Planifier et mener des rencontres clients pour optimiser les processus.
• Assurer la mise en place de nouveaux dossiers ou la transition lors de changements d’assureurs.
• Créer, améliorer et utiliser des outils de calcul pour l’optimisation des projets.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en mathématiques, actuariat.
• Minimum de 5 ans d’expérience en assurance collective.
• Permis de l’Autorité des marchés financiers (AMF).
• Expérience en tarification d’assurance collective.
• Maîtrise intermédiaire à avancée d’Excel.
• Anglais avancé, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Capacité à se déplacer au bureau de Montréal ou de Québec, selon les besoins.

Compétences recherchées :

• Excellentes aptitudes relationnelles pour créer et maintenir des relations avec les clients et l’équipe.
• Sens de l’organisationet rigueur.
• Autonomie, initiative et esprit d’équipe.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois.
• Esprit analytique.
• Capacité d’adaptation rapide et attitude proactive.

Informations sur le poste :

• Poste permanent à temps plein (37,5 heures par semaine).
• Salaire compétitif avec bonification à la performance.
• Assurances collectives et régime de retraite avec contribution de l’employeur.
• Compte de santé et bien-être de 1 000 $.
• Budget de formation pour développer vos compétences.
• Ordre professionnel payé par l’employeur.
• Stationnement ou transport en commun payé.
• Horaire flexible et télétravail possible.